Saturday, October 31, 2020

PGCIL Recruitment पावर ग्रिड कॉर्पोरेशन इंडिया लिमिटेड में भर्तियाँ

PGCIL Vacancy 2020 पावर ग्रिड कॉर्पोरेशन इंडिया लिमिटेड (Power Grid Corporation of India Limited) ने Field Engineer पदों के लिए भर्ती प्रकाशित की है इक्छुक उम्मीदवार से अनुरोध है की इस सरकारी रोजगार में आवेदन करने से पहले सारी जानकारियां ले उसके बाद ही अपनी योग्यता के अनुसार आवेदन करे | पावर ग्रिड कॉर्पोरेशन इंडिया लिमिटेड वेकेंसी 2020 रिक्रूटमेंट डिटेल कम्पलीट पावर ग्रिड कॉर्पोरेशन इंडिया लिमिटेड जॉब 2020 वेकेंसी.
PGCIL Field Engineer Various Posts
विभाग पावर ग्रिड कॉर्पोरेशन इंडिया लिमिटेड (PGCIL)
पद नाम Field Engineer
स्थान All Over India
अंतिम तिथि 15-02-2021
अधिकारिक वेबसाइट www.powergridindia.com

PGCIL Vacancy 2020 Recruitment Apply Online

Educational Qualification (शैक्षिक योग्यता)

B.Sc/ B.E/ B.Tech/ या इसके सामान उपाधि होने पर भी स्वीकृति है अधिक जानकारी पाने के लिए प्रकाशित नोटिफिकेशन देखे।

Name of Posts (पदों के नाम एवं संख्या)

रिक्त पदों की संख्या - विभिन्न पद
Field Engineer

Important Dates (जरुरी तिथि )

नौकरी प्रकाशित होने की तिथि: 31-10-2020
आवेदन करने के लिए अंतिम तिथि: 15-02-2021

Age Limit (रोजगार में आयु सीमा)

उम्मीदवार की आयु 21 - 28 वर्ष तक होनी चाहिए। कृपया आयु में छूट एवं अन्य जानकारियों के लिए प्रकाशित नोटिफिकेशन देखिये।

Selection Process (चयन प्रक्रिया)

इस Govt Job में ग्रुप डिस्कशन (GD), पर्सनल इंटरव्यू, मे परफॉरमेंस के अनुसार रोजगार में प्रत्याशी का चयन होगा।

Salary (वेतनमान)

नोटिफिकेशन के अनुसार प्रकाशित Govt Job में सैलेरी ₹60,000 – ₹1,80,000/- होगी |

Application Mode (आवेदन प्रक्रिया)

इस रोजगार के लिए आपको आवेदन Online करना होगा सभी उपयोगी जानकारियो को ऑफिसियल वेबसाइट में जाकर भरना होगा।

आवेदन शुल्क (Application Fees)

Gen/OBC: ₹500/-
SC/ST/PWD: ₹0/-
Important Links
Notification PDF Click Here
Application Form Click Here

ध्यान दें - PGCIL पावर ग्रिड कॉर्पोरेशन इंडिया लिमिटेड भर्ती की अधिक जानकारियो को देखेने के लिए ऊपर दिए गए प्रकाशित नोटिफिकेशन को जरूर देखे, और सभी जानकारियों को ध्यान पूर्वक पढ़ कर ही आवेदन फॉर्म भरे।



source https://www.dainikrojgar.com/2018/02/pgcil-recruitment.html

No comments:

Post a Comment